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▲漢光演習月底登場，總統蔡英文首度校閱。（圖／記者李毓康攝）

文／于北辰

軍人「遞延薪資」的概念，這讓我想起民國七十二年第一次穿上軍服時，連長勉勵我們這群入學新生：「別怕苦！大家好好幹！國家絕對不會虧待你們的。」

這句話深深影響了我三十二載的軍旅生涯，因為即使遇到再艱難的任務，也能堅持國家、責任、榮譽的信念，捨命達成任務，因為我知道：「國家不會虧待我們的！」這就是對國家的信任，是無價的國家信仰。

但是新政府自520上路後，大肆推動「轉型正義」，軍人的「遞延薪資」居然成為拖垮國家財政的標靶，難道這就是當初連長所說的「國家不會虧待我們的！」具體實現嗎？

所謂「遞延薪資」就是為了維持國軍精壯戰力，必須將主力部隊的年齡穩定保持在18~45歲間，並且在服役期間要無條件的「超時值勤」，但受限於國防預算編列，卻無法按月支付這群精壯人力三倍的薪資，所以在他們服役滿20年後，延遲將服役期間未給足的薪資，逐月支付給這群把一生精華歲月奉獻給國家的軍人，這是國家的承諾，更是政府義不容辭的責任，不是一句「政府財政困難、共體時艱」，甚至將政府的責任推卸給年輕一代，提出「債留子孫、世代正義」的荒謬歪論，企圖製造世代、族群的對立，以掩飾政府的無能。

試問：政府解決財政窘境是否應該從振興經濟開始？執政百日未見絲毫的振興經濟作為，每天除了「道歉、再道歉、砍年金、清黨產、棄太平島、撤換代表」之外，在開拓國家財源方面實在乏善可陳！沒錢撒了就想到砍年金，無論是軍公教警消還是勞工，最後將無一倖免！

創造優質的環境使國民有努力奮發的方向是政府的責任，唯有激發國人強烈的企圖心，發奮力爭上游，國家才會有競爭力，若是一昧地用階級、世代對立的仇恨為手段來撕裂族群，在整垮了軍公教勞工族群後，造成失序的社會與勞資對立，真憂心~國家的未來在哪裡？

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●作者：于北辰，在中華民國陸軍擔任備役少將，原文刊於作者臉書，以上言論不代表本報立場。88 論壇歡迎更多聲音與討論，來稿請寄editor88@ettoday.net



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